清华医管研究院五周岁庆生 大咖们都来祝贺了

2017年5月20日，在全球华人都忙着表白真爱的好日子，清华大学医院管理研究院（下称医管院）迎来了5周岁的生日，医管圈大咖纷纷前来“祝寿”，参加特意为此举办的生日“趴体”——清华大学医院管理与教育高峰论坛，表达祝愿，分享经验。

医管院于2013年成立，在此之前中国大陆大部分医学院校虽然已经有医院管理方向，但是没有医院管理专业；从管理学角度将，社会医学专业和卫生事业管理专业与医院管理专业最为接近，但内涵都不能与医管专业相提而论。

“从这个意义上讲，清华大学医院管理研究院培养研究生之前，中国大陆地区的医管教育是零，清华大学医院管理研究院成立的2013年是中国医院管理教育元年。” 医管院创建人、医管院院长高级顾问刘庭芳介绍。

在论坛开场时，论坛主持人医管院副院长薛镭首先向清华大学、国家卫计委、深圳研究生院、台湾专家、海内外专家、清华大学相关学术支持单位、社会各界人士对医管院的建立和发展所作出的贡献表示感谢。

薛镭介绍，医管院成立到现在五年，在黄洁夫院长的领导下，在学校各级领导的关注和支持之下，取得了很多的成绩：成功创办了中国第一个医院管理方向的硕士学位，同时与约翰霍普金斯大学合作，创办医院管理专业的博士学位；承担了大量来自国家卫生计生委相关机构的科研任务、咨询任务；举办了多场学术交流活动。

清华大学深圳研究生院副院长夏广志在发言中表示，深圳特区是我国最活跃，经济、科技发展最迅速的地方，也是社会和民生发展最需要的地方。医院管理、公共卫生管理都是社会所急需的学科，很高兴这样一个具有特色的医院管理研究院坐落在深圳。

“过去五年，医管院像清华大学很多学科一样，采取开门办学、国际合作、理念领先的策略，取得了巨大成就。医院管理上是一个非常复杂的交叉学科，涉及到医学、社会学、心理学、管理学等多方面内容。”清华大学医学院院长董晨教授在致辞中表示，清华大学有着众多优势学科的土壤，医学院愿意跟医管院开展合作，不断推动其学术研究、人才培养方面的能力，把中国的医院管理和医学研究、医疗发展等事业全面推向辉煌的未来。

“医疗在进步，管理要先行，作为临床一线的多年从业者和医院管理者，我深知职业化的医院管理人才对提高医院管理的效率，促进医院内涵式发展具有重要的意义。” 中国工程院院士、武警总医院院长郑静晨表示，“接到担任清华大学医管院合作导师的邀请之后，我代表武警总医院接收了来自医管院葛杰等六名学生来院实习。教学相长，同学们的到来给医院带来了新的管理理念和实践思路。”

“研究生院的基本理念来源于研究型大学，医管院把中国医院的管理模式、管理理论、管理实践，以及对中国医院管理的未来，做出了明确的规划，取得了骄人的成绩。”中国研究型医院学会会长王发强在讲话中对医管院成立五周年表示衷心的祝贺。

“医院管理人才是医院建设中的重要力量，是国家卫生方针政策的具体执行者，也是医院改革的组织实施者。” 国家医药管理医政司陆建伟司长在致辞中表示，“加强医院管理人才队伍建设，尤其是管理人才队伍职业化建设，已成为医院改革和发展迫切需要解决的问题。”

陆建伟说，我国已进入全面建成小康社会的决胜阶段，到了建立健全基本医疗卫生制度，推动健康中国建设的关键时期。希望医管院今后能够更加关注中医药人才的管理培养，同时加强中西医并重解决中国式难题的医改式办法研究。也希望借助清华大学医院管理与高峰论坛，加强对中医药人才培养模式研究与讨论。

国家卫计委医政医管局李路平副局长代表国家卫计委医政医管局对医管院砥砺前行，不忘初心的五年给予衷心的祝贺。

李路平说，医管院走过的五年，是我国卫生与健康体制大变革的五年，是我国深化医药卫生体制改革最艰苦的五年，同时，也是制定国家卫生健康战略最关键的五年。在这五年当中，医管院秉承着实践引领科研、科研服务教学的理念，对卫生管理人才培养制订了一系列创新计划，培养了一批又一批杰出人才，祝贺医管院绿树常青！

清华大学副校长、教务长、基金会理事长杨斌首先对医管院走过的五年表示祝贺，同时预祝当天的论坛成功举办。杨斌对医管院在创院不长的五年当中，以清晰的办学理念，克服重重困难，作出了积极的探索跟努力，取得了可喜的进展和不俗的成绩表示祝贺。

“医药卫生体制改革是人民群众最关心的事业，也是党中央、国务院最重要的议事日程之一。医改目前还处于‘深水区’，还有很多机制没有搞清楚。”清华大学医管院院长黄洁夫认为，医学学科的发展要靠“两只手”，一只手是生命科技，另一只手是临床医学和医院管理。要想医改成功，必须先把医院管理搞好。

黄洁夫表示，医管院五年的发展取得了一点成绩，是跟大家的共同努力，特别是学生们的努力分不开的。“一个学校办的好不好关键在学生，学生本身的素质好，进到学校在一个好的氛围里就能发展好。感谢你们选择了医院管理专业，感谢你们对清华大学的热爱，感谢你们为学校医管院的发展作出的贡献。”

医管院得到了泰禾集团的大力支持，该集团总经理潘红在致辞中透露，继2016年捐赠清华教育基金会2亿元人民币用于医管人才的培养，和中国医院管理研究水平的提升以外，2017年还将继续与清华大学在医教研、转化医学和人才引进方面开展更深一步的合作。